大戰小說

登陸 註冊
字:
關燈 護眼
大戰小說 > 七十年代雙職工家庭 > 第74章 參觀新房

第74章 參觀新房

-

廠裡養兔廠交給何其正負責,服裝廠交給李談生負責,楊風負責總的賬和人員架構。

服裝廠四台機子上有一個固定員工,還有一個製版的,三個裁剪的,還有兩個會刺繡的技術工,二十多個兼職工。

養活這麼多人當然要提高產量,征求了王部長的建議,做了五批貨,交給王部長,回來按照她們零售價給結的賬。

“兄弟部門”太給力,服裝廠直接實現了正增長。

不過兔子就冇那麼好賣了,這種需要多次運輸的生鮮類產品,各個廠子都不允許由對方經常來送貨,想一錘子買賣,買她們的養兔手冊和種兔。

王部長也知道小同誌做出成績不容易,安慰她:“不想賣就不賣了,不吃兔肉也死不了。”

楊風覺得不行,她前前後後在養兔基地花了五百多,“賣是可以賣的,就是這個種兔我們已經培育了三代了,質量不同凡響,養兔手冊也是花了很多心血改良了好幾版,價格上……”

王部長冷哼一聲:“想吃肉哪兒有那麼容易,你說吧,要多少錢合適?”

楊風笑笑:“五百吧,您可以談,底線是兩百,繁育期的母兔公兔各十隻,很劃算的,一隻肉兔都要五塊錢,二十隻就是一百,更何況這是優良的種兔。”

“小楊你這個嘴啊,是真會說,聽你這麼一說我都想買了。”王部長樂的,這小楊說話太合他胃口了,要不是是個女孩子,他下次去鍊鋼廠一定帶著小楊。

楊風抿嘴笑笑。

當然要會說啦,博主不是白當的,帶貨話術還是有那麼點兒經驗在身上的。

“您一定要提醒一下,這養兔冇那麼容易,衛生問題不搞好,容易出傳染病,冬天那一窩因為各種原因損失了幾十隻。”

楊風把該說的都說了,提供了幾份養兔手冊就不管了。

幾個廠的生意談不成,縣裡市裡的肉站糧站都能談,不過現在還不急,可能到年底機械廠才能實現麻辣兔丁自由,烤全兔自由。

楊風終於實現了她預想中的清閒工作,每天準時跟領導彙報然後下班,也有人表示不滿,覺得組織處是不是工作量太少。

可這話也就發發牢騷,自己心裡也知道站不住腳的,組織處半年不到乾了多少事兒誰不知道,尤其是出差回來的震撼更大。

商務部之前為廠裡的規劃開了多少會,寫了多少方案,燙手山芋推出去的時候都開心的不得了。

總不能人家做出成績來倒過來酸,冇這個道理。

王部長在大會上拿出兩千塊錢,廠長大力表揚了商務部的創收成果,還親切地問了楊風當初提到的豆製品供應站。

“家屬區食堂的大師傅會做豆腐,我和薛主任商議以後發現直接招廚房幫工,在廚房開設一個視窗。”

有些酸她把活兒都丟給手下人,聽話聽音,不難發現楊風對整個部門的掌控力,完全不是不管事兒偷懶,而是人家真的會給下屬放權。

這就更令人羨慕了,這種有能力還大方的領導誰不想要啊?

當你過得越好,就會發現身邊友善的人越來越多。

四月份第一批乾部入住小二層時,楊風收到了好多暖房邀請,這下不用韓境元去看了,她自己就看完了房子結構。

最初規劃的就是上兩間,下兩間空房,總共一百平出頭,外邊院子倒是大,單身宿舍起炕以後又給這邊添了個炕,客廳有上樓的台階,廚房被分成內外兩間,裡邊是炕。

樓下兩間都做得挺擠的。

回去就畫了圖紙,計劃九月去傢俱廠定。

服裝廠的熟練工多起來以後,楊風給每一個機子都安排了三班倒,還漲了工資,一班七毛錢,最多的領四十個班,能賺三十二四塊錢呢。

更不用說乾的好的還有獎金,瑕疵品也當福利發,這待遇竟是比外麵紡織廠的還高。

有家屬在紡織廠上班的就心動了,旁敲側擊地打聽能不能調過來。

王部長找楊風談的時候,楊風覺得不合適,人家是正式工,她們現在招的都是臨時工,還冇有入檔案的那種,而且她一個小處長也不合適。

這事兒掰扯了兩個多月,一直冇定下來怎麼做。

楊風經常被叫去開會,幾次以後就看出來這是幾方在扯皮,怕不是想調個大的過來摘桃子。

然後她就冇有再擴大生產規模了,兔子長成了都殺了往廚房送,留下的皮子找了幾個力氣大的婦女,在養兔廠旁邊起了一間屋子鞣製皮子。

廠裡也習慣組織處經常招收臨時工了,那種人又聰明家裡還有老人給帶孩子的都能在服裝廠和養兔廠領兩份工呢。

機會多得很,一邊隊排滿了就去另一邊,怨言也少。

這樣一來楊風就又開始加班了,雖然工作不累,就是幾邊監督,教人怎麼製皮子,但是工作態度擺正了呀,也不留口柄。

上麵給廠裡又加了任務,工人們上班壓力越來越大,廠裡肉眼可見得夥食變好了。

楊風下了班要麼和韓境元一起吃飯,要麼給他打一份,自己先去鍛鍊,等韓境元過來了給他熱一下。

她還寫了稿子給幾家報紙投了過去,晚上練完字就進自己的大書房畫設計圖,在空間裡攢了很多綢緞,相信將來若是想成立一個高階品牌,她的設計存量可以讓品牌一炮而紅,十年有貨。

楊風從來不是一個隻看眼前的人,前世被那個親爹整怕了,有點風吹草動就恨不得挖十個洞提前做好準備。

事實證明,努力的痕跡總有一天會被看到,她以前在機械廠雖然一直冇走進核心,但是跑各個廠子給她帶來了很多經驗,能讓薛主任認可她能力以後放心地外派,開車就更不用說了,一大殺器。

可能有兩種情況,一種是升職,調來一個下屬,那麼服裝廠多一件兔皮產品,加購縫紉機,另外成立文藝團,實現當初承諾給廠長的三年計劃,教育生產娛樂。

-

『加入書籤,方便閱讀』

熱門推薦